Il y a certaines caractéristiques dans le travail et dans la vie que vous ne pouvez tout simplement pas enseigner. Ils se forment de l'intérieur et au fil du temps, ils deviennent une partie de qui nous sommes.
L'une de ces caractéristiques est l'esprit d'entreprise.
Il se développe chez les individus qui démontrent une véritable passion pour construire quelque chose de grand à partir de rien et qui sont prêts à repousser leurs limites pour atteindre de grands objectifs.
En tant qu'entrepreneur, ce sont les personnes que vous souhaitez embaucher et dont vous souhaitez vous entourer. Je crois fermement que vous n'avez pas besoin de posséder une entreprise de plusieurs milliards de dollars ou de démarrer le prochain Facebook pour montrer les qualités d'avoir l'esprit d'entreprise. C'est quelque chose que vous exposez tous les jours dans la façon dont vous abordez votre vie et votre carrière.
Vous trouverez ci-dessous cinq indicateurs qui démontrent que l'esprit d'entreprise est vivant et s'épanouit chez quelqu'un.
1) Ils sont en phase avec leur passion.
Pensez à la dernière conversation que vous avez eue avec quelqu'un à propos de quelque chose qui le passionnait profondément. Peu importe si le sujet ne vous intéresse pas du tout, la conviction dans leur voix et l'enthousiasme authentique qu'ils ont pour cela sont captivants. Les gens passionnés savent ce que c'est que de plonger profondément dans un sujet et de le comprendre complètement. C'est quelque chose que nous recherchons lors de l'embauche dans ma startup Porche.com . Lorsque les gens sont véritablement passionnés par les problèmes que votre entreprise essaie de résoudre, ils seront dynamisés par tout défi qui se dressera sur leur chemin.
2) Ils se demandent toujours comment faire mieux.
Mark Twain a dit un jour : « Chaque fois que vous vous trouvez du côté de la majorité, il est temps de faire une pause et de réfléchir. La personne moyenne considère rarement comment les choses ordinaires peuvent être améliorées ou améliorées - ceux qui ont l'esprit d'entreprise ne peuvent pas s'en empêcher. Ils se demandent continuellement pourquoi les choses sont faites comme elles le sont et n'ont pas peur d'aller contre la majorité pour apporter des changements. C'est impressionnant dans une interview quand un candidat a de vraies questions pour l'entreprise et des suggestions et des idées sur la façon dont un produit existant pourrait être amélioré.
3) Optimiste sur toutes les possibilités
Être entrepreneur par nature, c'est être optimiste. Les personnes ayant l'esprit d'entreprise ne passent pas leur temps à réfléchir à ce qu'elles ne peuvent pas faire, mais se demandent plutôt : « Pourquoi ne le peux-je pas ? » Lors du démarrage, les chances de réussite sont fortement contre vous, vous avez donc vraiment besoin que les gens soient plus optimistes que jamais. Recherchez des candidats qui sont excités par l'idée de défis agressifs et de grands objectifs. Ce sont eux qui repousseront les limites de ce qui était autrefois considéré comme impossible.
4) Ils prennent des risques calculés
En plus de l'optimisme, les entrepreneurs sont prédisposés à une grande tolérance au risque. Mais cela ne signifie pas qu'ils se lancent aveuglément dans l'action, c'est plutôt le contraire. Ceux qui ont l'esprit d'entreprise font des gestes calculés tout en comprenant qu'il n'y a jamais de garantie de succès. C'est aussi la capacité de travailler de manière autonome et d'être décisif. Le playbook n'est pas toujours clair, il est donc idéal de pouvoir dire agile et s'adapter dans un haut degré d'ambiguïté.
5) Surtout, ils exécutent
Je ne peux pas compter combien de fois j'ai eu des entrepreneurs en herbe qui sont venus me demander conseil sur leurs idées non testées. Ma réponse est toujours de sortir et d'agir d'abord sur vos idées pour obtenir de vrais commentaires. C'est parce que les idées n'ont aucun sens tant qu'elles ne sont pas mises en œuvre. Ceux qui ont l'esprit d'entreprise se rendent compte que l'exécution est primordiale lorsqu'il s'agit de succès ou d'échec. Trouvez embauchez les personnes qui ont la volonté d'exécuter à tout moment, quelles que soient les circonstances.
